Historia
El Grupo Empresarial Vive, se creó en EL 2014 con un capital privado y con un modelo de negocio primario diseñado desde el 2009. En los años siguientes, realizó un proceso de depuración de su portafolio, en productos y servicios, además de la reorganización empresarial para consolidar un grupo de compañías reconocidas en los sectores de consultoría, seguridad alimentaria, servicios de mitigación de impacto ambiental, energía renovable, logística y proyectos de cooperación nacional e internacional.
Visión
Ser un Grupo empresarial consolidado y reconocido en los sectores en los que trabajamos, formado por empresas especialistas en el desarrollo de diferentes procesos empresariales, cuyo desempeño sea apreciado por los accionistas, nuestros clientes, nuestros proveedores, nuestros competidores y la sociedad en general. Promoveremos un funcionamiento continuado de todas nuestras empresas para obtener el mejor resultado posible. Queremos ser un Grupo de empresas en el que la gente quiera trabajar.
Misión
Ideamos y realizamos las infraestructuras empresariales y proporcionamos los servicios que nuestros clientes requieren para llevar a cabo su actividad, aportando soluciones adaptadas a sus necesidades, buscando el compromiso entre las expectativas de los accionistas, los clientes y la calidad de productos y servicios.
Talento Humano
Junta Directiva
Diana Marcela Ramírez
Darly Juliet Ruajana
Alberto Castellanos M
Paula Andrea Jiménez
Estrategia Corporativa
El Grupo Vive lidera un "holding" empresarial que crece de manera sostenible a través de transformar o escalar empresas
de servicios con modelos de negocio muy precisos, apalancándose en su talento, la transferencia de conocimiento y en su prestigio corporativo.
El mayor desafío de esta estrategia es generar valor competitivo a sus negocios, de manera que valgan más al ser parte de Grupo Vive.
Nosotros intervinimos en sus compañías como un arquitecto estratégico que comparte modelos de gestión y de información y promueve mejores prácticas. A través de la implementación de proyectos corporativos, se alcanzan objetivos comunes y se estimula el talento.
